职位要求：
1、男女不限，年龄20---30岁，形象气质佳
2、专科以上学历，人力资源、行政相关专业毕业；
3、有招聘相关工作经验：有社会保险工作优先；
4、良好的团队协作精神，可塑性强。
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作。
福利薪资：
底薪2500+奖金+全勤+话补+社保+年终奖及其他福利待遇
上班时间：
早上9:15～12:00 下午14:00～18:00 月休4天